2019-2020 Akademik Yılı
Erasmus+ Personel Eğitim Alma Hareketliliği Başvuruları
Başvuru Tarihi |
14 Kasım - 03 Aralık 2019 |
Başvuru Yeri |
|
Başvuruların Açıklanması |
Aralık 2019 |
1. Kontenjanlar:
Eğitim Alma hareketliliği için 7 asıl ve 7 yedek personel belirlenmesine karar verilmiştir.
Eğitim Alma kontenjanları: 4 x Araştırma Görevlisi
3 x İdari personel
2. Personel Eğitim Alma Hareketliliği faaliyet alanı iki hareketlilik türünü içerir:
Bu hareketlilik türünün amacı faydalanan kişilerin bilgi ve tecrübe aktarımı ile öğrenmelerine ve pratik beceriler edinmelerine imkan vermektir. Temel faaliyetler seminerler, atölye çalışmaları, kurslar ve konferanslar, pratik eğitim süreçleri vs. olabilir.
Bu hareketlilik türünün amacı faydalanan kişilerin farklı bir kurumun deneyim/iyi uygulamalarını öğrenmelerine ve mevcut işleri için gerekli becerileri geliştirmelerine imkan vermektir. Temel faaliyetler iş başı eğitim programı, çalışma ziyaretleri vs. olabilir.
ÖNEMLİ NOTLAR:
1.Eğitim almak üzere gidilecek işletme bir eğitim merkezi, araştırma merkezi ya da işletme tanımına uyan diğer bir kuruluş olabilir. Bu çerçevede, uygun bir işletmeden kastedilen büyüklükleri, yasal statüleri ve faaliyet gösterdikleri ekonomik sektör ne olursa olsun, özel veya kamuya ait her tür kurum/kuruluş ile sosyal ekonomi dâhil her tür ekonomik faaliyette bulunan girişimdir.
2. Eğitim alma faaliyetinden faydalanmak isteyen personel, kendi bağlantıları ile bulduğu, alanı ile ilgili işletmelerde bu faaliyetten yararlanabilir. Eğitim alma hareketliliğinden faydalanmak üzere yurtdışındaki bir işletmeye gidilmesi durumunda gönderen yükseköğretim kurumu ile işletme arasında kurumlararası veya ikili anlaşma yapılması zorunlu değildir.
3. Eğitim alma faaliyetinden faydalanmak isteyen personel, kendi bağlantıları ile bulduğu, alanı ile ilgili bir yükseköğretim kurumuna gidecekse her iki tarafında EÜB sahibi olması gerekir. Bu kurumla kurumlararası anlaşmamızın olması gerekmez, ikili anlaşma (Bilateral Agreement) yapılması gerekir.
3. Hareketlilik Süresi:
4. Başvuru Koşulları:
5. Başvuru Belgeleri:
6. Başvuruların Değerlendirmesi:
Seçimler, Erasmus+ Uygulama El Kitabında belirtilen önceliklere göre gerçekleştirilecektir. Başvurular içinde kriterlere uygun olan başvuru sahiplerinin değerlendirilmesi “Sıralama Puanı (SP)” esas alınarak yapılır. SP hesaplanmasında 30 olarak kabul edilen taban puana hareketlilik türüne bağlı olarak aşağıdaki kriterlerin etkisi ilave edilir.
Personel Eğitim Alma Hareketliği Değerlendirme Ölçütleri |
|
Taban Puan |
30 |
Dil Puanı (Dil puanı zorunlu değil; artı puan 55 puan ve üzeri puana sahip olanlara verilecektir) 55 puan ve üstü |
+5 (taban puana eklenir) |
Programdan ilk kez yararlanma |
+10 (taban puana eklenir) |
Engelli personel |
+10 (taban puana eklenir) |
Gazi personel ile şehit ve gazi eş ve çocuğu personel |
+10 (taban puana eklenir) |
Lisans mezunu olmak |
+5 (taban puana eklenir) |
Lisansüstü eğitimi bitirmiş veya devam ediyor olmak |
+10 (taban puana eklenir) |
Daha önce katıldığı her Erasmus+ faaliyeti için |
-10 (taban puandan çıkartılır) |
Başvuru tarihi itibari ile BTÜ hizmet süresi 12-36 ay olan personel |
+5 (taban puana eklenir) |
Başvuru tarihi itibari ile BTÜ hizmet süresi 36-60 ay olan personel |
+6 (taban puana eklenir) |
Başvuru tarihi itibari ile BTÜ hizmet süresi 60 ay ve üzeri olan personel |
+7 (taban puana eklenir) |
Daha önce Erasmus+ hareketliliğine katılma hakkı kazanmış olmasına rağmen Erasmus+ komisyonuna hiç bir mazeret göstermeden feragat etmiş olmak |
-5 (taban puandan çıkartılır) |
Vatandaşı olunan ülkede hareketliliğe katılma |
-10 (taban puandan çıkartılır) |
Yapılan puanlama sonucunda eşit puan alınmış olması halinde, Bursa Teknik Üniversitesi hizmet yılı fazla olan personel önceliklidir. |
7. Engelli Personel Ek Hibe
Erasmus+, ek bir hibe desteği olmaksızın faaliyetlere katılmaları mümkün olamayacak durumdaki fiziksel, zihinsel veya sağlıkla ilgili özel durumları olan Erasmus+’ya katılan öğrenci ve personel için rehberlik, karşılama, fiziksel erişim, pedagojik ve teknik destek, ve özellikle ek giderlere katkı sağlamaya özel önem vermektedir. Bu, engelli personelin Avrupa Birliği Erasmus+ hareketlilik düzenlemelerinden bütünüyle yararlanabilmenizi temin etmeye yöneliktir. Engelli personelimiz hareketliliği süresince özel erişim ihtiyaçlarına yönelik olarak aylık olağan Erasmus+ personel hareketliliği hibesine ilave olarak Erasmus+ fiziksel, zihinsel veya sağlıkla ilgili özel durumu olan personel ek hibesine başvurabilir.
8. Hibe ve Ödemeler:
9. Günlük Hibe ve Seyahat Hibe miktarları :
Ülke Grupları |
Hareketlilikte Misafir Olunan Ülkeler |
Günlük hibe miktarları (Avro) |
1. Grup Program Ülkeleri |
Birleşik Krallık, Danimarka, Finlandiya, İrlanda, İsveç, İzlanda, Lihtenştayn, Lüksemburg, Norveç |
153 |
2. Grup Program Ülkeleri |
Almanya, Avusturya, Belçika, Fransa, Güney Kıbrıs, Hollanda, İspanya, İtalya, Malta, Portekiz, Yunanistan |
136 |
3. Grup Program Ülkeleri |
Bulgaristan, Çek Cumhuriyeti, Estonya, Hırvatistan, Letonya, Litvanya, Macaristan, Makedonya, Polonya, Romanya, Slovakya, Slovenya, Türkiye *, |
119 |
Erasmus+ KA103 2019 El Kitabı için tıklayınız.
Elde edilen “km” değeri |
Hibe miktarı (Avro) |
10-99 KM arası |
20 € |
100 - 499 KM arası |
180 € |
500 - 1999 KM arası |
275 € |
2000 - 2999 KM arası |
360 € |
3000 - 3999 KM arası |
530 € |
4000 - 7999 KM arası |
820 € |
8000 KM ve üzeri |
1500 € |